深圳建筑設(shè)計人員數(shù)量約占全國1／10強，多項建筑成為國內(nèi)外建筑設(shè)計示范，為深圳榮獲“設(shè)計之都”立下汗馬功勞，這是記者昨日從市土木建筑學(xué)會第四次代表大會上獲悉的。
深圳是中國改革開放的窗口，建筑設(shè)計能力領(lǐng)先全國。目前全國逾十萬建筑設(shè)計人員中，深圳就有1萬多人，占全國約1／10強。同時，深圳多個建筑設(shè)計成為中國建筑界的代表作，如全國第一個超高層鋼結(jié)構(gòu)建筑地王大廈；世界單項建筑屋頂最大的建筑市民中心；全球通關(guān)量最大、一地兩檢、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控居世界先進水平的西部通道項目等等。此外，目前在建的大運會中心項目，建成后將為全國鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計技術(shù)提供又一全新的技術(shù)支撐。
在12月19日深圳市規(guī)劃局舉辦的“走向設(shè)計之都的建筑與城市”研討會上，部分嘉賓認(rèn)為，深圳在建設(shè)“設(shè)計之都”的過程中，要創(chuàng)造有利條件，出臺好的政策，吸引設(shè)計人才到深圳來，共同打造“設(shè)計之都”。
劉曉都：創(chuàng)造條件吸引設(shè)計人才
（都市實踐的創(chuàng)建人之一，擔(dān)任建筑師和設(shè)計負(fù)責(zé)人。在深圳主要代表作：地王中心區(qū)城市設(shè)計、地王城市公園、深南大道城市燈光規(guī)劃、地鐵大廈等）
深圳成功獲授“設(shè)計之都”稱號是件好事，這讓公眾對深圳本土的設(shè)計行業(yè)給予了更多的關(guān)注，也為城市設(shè)計、建筑設(shè)計創(chuàng)造了較好的外部環(huán)境，有利于深圳城市設(shè)計、建筑設(shè)計質(zhì)量的提高。要真正做到“設(shè)計之都”，首先要激勵本土設(shè)計水平的提高，在這個方面政府可以創(chuàng)造一些條件或者制定一些政策，以吸引更多的優(yōu)秀設(shè)計人才在深圳進行創(chuàng)作。
此外，深圳還可以多舉辦一些高層次的設(shè)計競賽，歡迎國外的名牌設(shè)計師進來，讓深圳本土設(shè)計師有一個與國際大師同臺競技的機會。在與高手的較量過程中，深圳本土的設(shè)計師水平才會有所提高。深圳“設(shè)計之都”最后要得到大家的一直認(rèn)可，一定要深圳的本土設(shè)計公司能夠設(shè)計出很多國際一流水準(zhǔn)的作品，這是一個非常重要的指標(biāo)。
張之楊：讓熱愛設(shè)計的人留在深圳
（局內(nèi)設(shè)計咨詢有限公司創(chuàng)始人，加拿大皇家建筑師學(xué)會會員， 2008年執(zhí)教于香港大學(xué)和香港中文大學(xué)，深圳大學(xué)客座教授。在深圳主要代表作：南油購物公園、深圳證券交易大樓等）
作為一個設(shè)計師，我認(rèn)為深圳建筑設(shè)計界非常健康，而且非常有希望，特別開放。在我看來，健康的設(shè)計生態(tài)環(huán)境是可持續(xù)的。一個健康的機制，可以讓那些在這兒“磨刀”的天才們留在深圳；也可以讓沒有工程經(jīng)驗的設(shè)計師充分發(fā)揮出設(shè)計方面的創(chuàng)意，再由有經(jīng)驗的機構(gòu)去完具體的工程。這樣的機制可以讓深圳的創(chuàng)造力得以最大限度的發(fā)揮，讓熱愛設(shè)計的人或者認(rèn)同設(shè)計價值的人留在這個城市。
同時，我覺得設(shè)計人才不一定是自己生產(chǎn)出來的，政府可以多做一些工作以吸引更多的外來人才，讓人才在這里可以實現(xiàn)他們的價值，把外面的優(yōu)秀人才變成本土人才。
建筑需要批評，需要思想，如果我們要得到國際認(rèn)可或者是讓大家承認(rèn)深圳是設(shè)計之都，那么深圳的設(shè)計就不可能沒有靈魂、沒有思想。
金心異：政府可適當(dāng)資助人才
（1991年畢業(yè)于蘭州大學(xué)新聞傳播學(xué)院，現(xiàn)為《21世紀(jì)經(jīng)濟報道》編委，深商研究會副秘書長，因特虎“民間版深圳藍皮書”主編。長期關(guān)注深圳及珠三角問題的獨立政經(jīng)評論員。）
獲授“設(shè)計之都”稱號以后，政府如何更好地推動深圳創(chuàng)意設(shè)計領(lǐng)域的發(fā)展是一個急需研究的課題。一個城市的興衰繁榮與否取決于三種基本要素資源的集聚：資本、技術(shù)、人才。在創(chuàng)意設(shè)計行業(yè)，關(guān)鍵點在于以人為本，有人才就有繁榮，沒有人才就沒有繁榮。設(shè)計之都最關(guān)鍵的也是人才，創(chuàng)意設(shè)計人才能否在深圳形成集聚？這些都是需要思考的重要問題。
深圳有一個優(yōu)勢，也就是資本積聚要素，建議政府把每年新增財政收入按固定比例，比如5％用來吸引人才。無論是科技人才還是創(chuàng)意設(shè)計人才，政府應(yīng)該通過資助的形式，鼓勵更多創(chuàng)意設(shè)計領(lǐng)域的非政府組織在深圳展開活動，使深圳成為亞洲創(chuàng)意設(shè)計的高地。
深圳應(yīng)以政府采購為杠桿，鼓勵全國、全球的設(shè)計師在深圳創(chuàng)作國際一流的作品，鼓勵他們更多的發(fā)揮創(chuàng)意，進行探索。希望深圳能做得更系統(tǒng)一些。
余加：給人才營造寬松氛圍
（畢業(yè)于西安建筑科技大學(xué)，中深建筑設(shè)計公司總建筑師。其作品有銀川南門商城概念設(shè)計等）深圳獲得了“設(shè)計之都”的稱號，我們不應(yīng)該陶醉在其中，要抓緊思考下一步該怎么走。作為設(shè)計之都，那么無論是20歲還是75歲的人到了這里，如果他有創(chuàng)造、創(chuàng)意之心，如果他有才華，我們就允許他在這里發(fā)揮他的才華和智慧，讓他有機會成長為優(yōu)秀的設(shè)計師、有貢獻的設(shè)計師。這才是設(shè)計之都開放的心態(tài)，我們才能獲得真正的高水平設(shè)計。同時，我們也要營造一個寬松的氛圍，讓很多設(shè)計師來到名副其實的設(shè)計之都，并發(fā)揮他們的作用。
朱建平：給國內(nèi)設(shè)計師提供機會
（萬創(chuàng)建筑設(shè)計顧問有限公司的總建筑師，主要作品：萬科•第五園的主創(chuàng)之一，參與創(chuàng)作天津東麗湖和水晶城項目）
設(shè)計之都的名頭，我更愿意它是自己形成，而不是別人給的。比如溫州的小商品之都，不是別人給它的，而是自己形成的。深圳的設(shè)計行業(yè)幾年前在全國是比較領(lǐng)先的，今后，深圳還要多舉辦有水準(zhǔn)的設(shè)計競賽，有意識給國內(nèi)設(shè)計師提供機會。另外，也可以舉行一些設(shè)計交流活動、展覽，有固定的場所，形成長年的機制，為大家提供豐富的交流、研討的平臺。
如何讓深圳符合設(shè)計之都的名號？我認(rèn)為，最重要的就是人才。很多人像過客一樣來到深圳，磨個刀又走了，沒有把這兒當(dāng)成家園。我希望政府、各行各業(yè)能夠共同努力，留住人才，這是打造、建設(shè)“設(shè)計之都”的一個有效方法。
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